Книга Любовь для Реалиста, страница 35 – Яна Марс

Авторы: А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ч Ш Ы Э Ю Я
Книги: А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ы Э Ю Я
Бесплатная онлайн библиотека LoveRead.in

Онлайн книга «Любовь для Реалиста»

📃 Cтраница 35

Главное, что заметила Надя: между руководителями не было никакого контакта. Лишь Светлана и Галина Петровна были подчёркнуто вежливы друг с другом, но не более. Часть вообще не слушала доклады друг друга, показывая уважение только Максиму Андреевичу.

Максим Андреевич вёл совещание жёстко и по делу. Не перебивал, но и не давал уходить в сторону. Если кто-то начинал жаловаться, он спрашивал: "Что вы предлагаете?" Если ему отвечали, он спрашивал: "Какие ресурсы вам нужны?" Никакой воды, никаких "давайте подумаем".

Надя смотрела на него и понимала, почему компания держится на нём. Не потому, что он гений — потому что он не тратил время зря.

Она ждала своей очереди. Галина Петровна, закончив свой доклад, вдруг повернулась к Наде.

— А вы, голубушка, что скажете? — спросила она, и в её голосе не было интереса — было скорее желание показать всем, что она здесь не просто так, что она тоже может задавать вопросы. — Есть результаты? Или опять будете говорить, что нам нужно "улучшить коммуникацию"?

Надя посмотрела на неё спокойно.

— Есть, — сказала она. — За две недели анонимный опрос заполнили шестьдесят три сотрудника трёх отделов.

— И что же они написали? — Галина Петровна сложила руки на груди.

— Я выделила три основные проблемы, — Надя говорила чётко, по памяти, не заглядывая в записи. — Страх перед руководством, отсутствие обратной связи и непонимание своих задач. Если интересно, могу показать конкретные цифры по отделам.

В переговорной повисла тишина. Галина Петровна открыла рот, чтобы что-то сказать, но не успела. Максим Андреевич поднял голову и посмотрел на Надю. Не на Галину Петровну, которая задавала вопрос, — на неё.

— Поделитесь с коллегами, — сказал он.

Надя не растерялась. Она положила перед собой распечатку, назвала проценты по каждому отделу, выделила две ключевые проблемы, которые повторялись чаще всего, и закончила одной цитатой из анонимного письма. Без оценок, без выводов — просто факты.

Максим Андреевич слушал, не перебивая. Когда она закончила, он помолчал несколько секунд, потом сказал:

— Продолжайте. Доложите о прогрессе на следующей неделе.

Он перевёл взгляд на следующий пункт повестки, и Надя выдохнула. Она была довольна собой — и благодарна Максиму Андреевичу.

“Может быть, он не такой уж и козёл?”

После совещания к ней подошёл начальник логистики — он выглядил немного нервным.

— Надежда, Иван Данилович о вас хорошо отзывался, — начальник логистики посмотрел на неё с интересом. — А у нас в отделе, говорит, бардак. Что делать-то?

— Для начала прийти ко мне на консультацию, — улыбнулась Надя. — Расскажете, что беспокоит. Вместе подумаем.

Он кивнул и ушёл. Надя улыбнулась. Ещё один человек, который готов хотя бы попробовать. Ещё один отдел, который не закрыл дверь перед носом.

Надя решила, что теперь будет присутствовать на всех совещаниях. А ещё присмотрится к Светлане — она была слишком нервной, и особо резко выказывала свою неприязнь к ней. Во время своего доклада она неоднократно видела закатывания глаз и нервные постукивания ручкой.

________

Вечером, вернувшись домой, Надя заварила чай, села на диван и открыла блог. Давно она не делала простых постов-болталок — тем для подписчиков, где можно обменяться историями без глубоких разборов и профессиональных терминов. В последнее время её лента стала слишком серьёзной: выгорание, страхи, границы, кризисы. Подписчики не жаловались, но активности стало меньше. Люди устают от сложностей, им иногда хочется просто почитать, что другие такие же, и посмеяться.

Вход
Поиск по сайту
Ищем:
Календарь